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                                                  您好!欢迎进入湖北快3特种玻璃技术有限责任公司

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                                                  快3首页_2018湖北武汉市华中科技大学长江学者文劲宇传授团队雇用博士后通告
                                                  作者:快3首页 浏览:8119 发布日期:2018-07-09

                                                  因团队成长必要,华中科技大学电气与电子工程学院长江学者文劲宇传授团队拟雇用电气工程偏向博士后多少名,竭诚接待国表里优越人才加盟,共创我们的柔美来日诰日!

                                                  一、团队先容

                                                  华中科技大学电气与电子工程学院SGO(思构)课题组建设于1988年,颠末近30年的成长,已成为在海内学术界和家产界具有较大影响力、并具有必然国际影响力的高程度课题组,已为国度作育了300多名博士、硕士等高级专门人才,先后得到国度科技前进一等奖1项、二等奖3项;今朝带头工钱课题组首创人、中国科学院院士、IEEE Fellow程时杰传授,还有传授3名、副传授2名、讲师1名、博士后7名,博士、硕士研究生80多名。今朝课题组仍在快速成长进程中,详见课题组网站:

                                                  文劲宇传授,SGO(思构)课题组学术带头人之一,华中科技大学电气与电子工程学院院长,教诲部长江学者特聘传授,中国电力教诲大学院(校)长联席会主席,中国电机工程学会咨询事变委员会委员,湖北省电机工程学会副理事长。首要开展电力体系筹划运行与说明节制、储能与新能源并网、直流输电与直流电网等研究。主持研制了我国首条双极海缆直流输电微机站控体系,于2002年投入上海至嵊泗±50kV直流输电工程运行,弥补了其时海内空缺。在国度863打算支持下,研制乐成我国首套移动式直接冷却高温超导磁储能体系,2009年通过现场试验验证。2013年主持完成了国度天然科学基金电工学科第一个与储能相干的重点项目。较量体系地研究了电力体系低泼魅振荡题目,并致力于回收储能、直流电网等新技能办理大局限可再生能源发电并网的题目,起劲开辟了综合思量资源前提与情形影响的新能源电力体系筹划与运行研究。先后得到国度科技前进一等奖1次、二等奖2次,省部级科技嘉奖8次;颁发SCI/EI收录论文260余篇,个中SCI收录期刊论文80余篇(含ESI高被引论文3篇),入选领跑者5000-中国佳构科技期刊顶尖学术论文平台论文5篇;得到国度发现专利21件,美国专利3件。

                                                  二、雇用偏向

                                                  新能源电力体系说明与节制;直流输电与直流电网;新能源电力体系筹划与调治;综合能源市场;储能技能及应用;人工智能技能在电力体系中的应用等。

                                                  三、雇用人数

                                                  常年招收博后,人数不限,激情亲切接待列位优越博士加盟!

                                                  四、应聘前提

                                                  1.结业于国表里知名高校电气工程或能源、节制、数学、打点、计较机等相干专业的博士,在电力体系、电力电子、自动节制、优化决定、市场经济等某一偏向上具有很强的独立开展科学研究的手段。

                                                  2.严谨务实,起劲进取,具有精采的团队相助精力和极强的责任感。

                                                  3.颁发有必然数目和质量的学术论文。

                                                  4.具有较强的英语写作及交换手段。

                                                  5.可以或许全脱产在本站举办研究事变。

                                                  五、岗亭报酬

                                                  1.在站时代总收入不低于19万元/年,并享受国度和华中科技大学划定的其他报酬,优越者报酬还可详细面议。

                                                  2.课题组认真保障举办研究事变所必需的富裕的经费和完美的尝试前提,缔造精采的小我私人成长平台,提供出国介入国际集会会议等会见交换机遇。

                                                  六、申请时请提供以下原料

                                                  1.小我私人简历,包括教诲经验(本科、硕士、博士)、事变经验及连年科研事变简介;

                                                  2.连年来首要研究成就和相干证明原料;

                                                  3.小我私人事变打算与小我私人预期方针;

                                                  4.其他可以证明本人手段的相干资料。

                                                  七、接洽方法

                                                  故意者请将以上小我私人原料发送至邮箱:w.yao@hust.edu.cn(姚先生),手机:13657247542,邮件主题请注明“应聘博后+博士结业院校+姓名”。简历筛选后将组织口试,详细口试时刻另行关照,外地应聘者需来武汉面谈,报销来回盘缠和食宿用度。

                                                  竭诚接待您的加盟!

                                                  原问题:华中科技大学长江学者文劲宇传授团队雇用博士后